スタートアップのM&A DB：株式会社ベネッセホールディングスによる株式会社Warisの買収/M&A事例

こちらではウェブサイトの情報を元にしたスタートアップのM&A/買収事例に関するシナジーや背景などを掲載しております。掲載情報に内容などはリサーチした段階での情報ですので詳細は各社のウェブサイトをご確認ください。FIRST CVCでは他にも多くのスタートアップのM&Aに関する情報を提供していますので、ご確認ください。

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概要

株式会社ベネッセホールディングスは、株式会社Warisの株式を取得し、連結子会社化しました。Warisは、女性に特化した人材紹介事業やリスキリング支援を特徴とした企業であり、この買収により、教育分野やリスキリング事業を強化する狙いがうかがえます。

買収企業と被買収企業の紹介

株式会社ベネッセホールディングス:
教育や介護事業を中心に幅広い分野で事業を展開する企業です。特に「こどもちゃれんじ」や「進研ゼミ」といった教育コンテンツが強みであり、近年はオンライン学習プラットフォーム「Udemy」を軸に、リスキリングを含む社会人教育にも注力しています。

株式会社Waris:
フリーランスや女性に特化した人材マッチングを基盤とし、「Warisプロフェッショナル」や「Warisリスキリング」などのサービスを展開しています。特に女性のキャリア復帰支援およびリモートワークに対応した柔軟な働き方を推進しており、26,000名以上の登録者と2,600社以上の取引実績があります。

発生の背景

ベネッセは、事業のデジタル化とリスキリング支援を拡大する戦略が背景にあります。特にオンライン学習プラットフォーム「Udemy」との連携を強化し、教育事業の幅を広げたい意図が見受けられます。一方のWarisは、社会全体で多様な働き方が求められる中、そのノウハウや実績をさらに活用するため、大手企業とのパートナーシップを模索していました。両社のニーズが合致し、今回のM&Aが成立したと推察されます。

想定されるシナジー

ベネッセが持つ教育コンテンツとWarisの人材マッチングサービスを統合することで、以下のシナジーが期待されます:

• リスキリングと就労支援の統合:ベネッセの「Udemy」を活用したスキルアップと、Warisの就業支援ノウハウを組み合わせ、新たなキャリア支援サービスを提供。
• 多様な働き方支援の推進:フリーランスやリモートワークといった柔軟な働き方を広げることで、労働市場を活性化。
• 女性の労働力活用:両社の強みを活かし、女性のキャリア形成と復職支援をさらに強化。

まとめ

今回のM&Aは、両社の強みを組み合わせることで、リスキリング支援や多様な働き方の促進など、現代の社会的課題に対応する新たな価値を創出する試みです。また、デジタル化が進む教育業界において、ベネッセが持つ教育基盤とWarisの柔軟な人材マッチングのノウハウを活用することで、競争力をさらに高めることが期待されます。この取り組みは、日本全体の働き方改革やキャリア支援の拡大にも寄与する重要な一歩となるでしょう。

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